55カ国をワクワクさせるグリル＆バー
TGIフライデーズ「運営を軌道に載せるために必要なことは？」

創業時の「People of All Stripes」という考え方の下、私達は全ての人々をお客様として、そして従業員として歓迎し、その潜在能力を100％引き出すことで、「人」を私達の運営活動全ての中心に置いています。
パフォーマンスに対する認識と称賛の文化を通して、自分のお店で働くすべての人にフォーカスし、思いやり、公平さ、尊重、理解を以て成長を促すことが成功の秘訣です。